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パソコンに向かってだけではなく、
人に向き合っての
コミュニケーションが仕事。

S.O(2011年 新卒入社)
証券業務システム一部 
証券業務システム二課

※社員所属は取材日時点のものです

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NKSOL×リーダー

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Profile

証券業務システム一部とレガシーシステム対策部を行ったり来たり。一貫して預り金・入出金システムに携わる。預り金システムのスペシャリスト。自称「不器用な努力家タイプ」。

預り金の有識者として
リーダーに。

2011年に入社しまして、1年目から預り金システムの担当になりました。預り金システムをわかりやすく言うと、皆さんが証券口座を開設したら、株式などを購入するために、お預り金として入金すると思います。そうしたお預り金を管理する勘定系のシステムです。入社7年目になるタイミングで、その預り金システムが新システムとレガシーシステム(古いシステム)が共存している状況から、新システムに切り替えるプロジェクトが始まりました。その際、レガシーシステムに対応する専任の部署に異動に。このレガシーシステムの対応によって、預り金の有識者としてリーダーになりました。

インタビューイメージ

リーダーの
仕事と達成感。

所属部署の中に預り金チームがあり、その中で私はリーダーを担当しています。派遣さんを入れて10名ぐらいですね。週次で進捗会議を開いたり、メンバーのチームアサインメントを管理したりする業務にあたっています。システムエンジニアのリーダーというと、いつもパソコンの前でカチカチしているようなイメージがあるかもしれませんが、実際はいろいろな人とコミュニケーションを取りながらプロジェクトを進め、チームをまとめていくという仕事です。コミュニケーションの難しさ、大切さを日々感じていますが、共通のゴールに向かってそこに進んでいって、最終的に本番リリース・サービスインできた時は大きな達成感があります。

インタビューイメージ

リーダーの素養、
私の場合は不器用な努力家。

私がリーダーになるまでを振り返ると、いつも心がけてきたことは、まずは一つひとつ丁寧に仕事をすること。あとは経験を積んでいくと、自分の仕事だけではなく、他の人がどうすれば良いかも自然と見えてきます。私は、自称「不器用な努力家」だと思っています(笑)。だから、「一つひとつ丁寧に」がモットーですね。リーダーとして、いろんなメンバーとコミュニケーションを取ることを常に意識しています。それぞれのメンバーが行っている作業の背景や目的をはっきりさせ、曖昧なまま進めないようにしていますね。目的をしっかり意識して取り組むように心がけています。

インタビューイメージ

What
do you do on
your day off

買いものに行ったり子供と遊んだり、家族と過ごすことが多いです。仕事柄、ふだんはすごく頭を使っているので、子供と一緒に遊ぶときはあんまり頭を使わないので、むしろ解放されています。あとは、お酒が好きですね(笑)。いままではハイボールやレモンサワー系でしたが、これからはちょっと大人のお酒として日本酒にいってみようかなと思っています。

休日イメージ

Message

近い将来、
仲間になるかもしれない
あなたへ

いろいろな会社を自分の目で見て、話しを聞いて、自分に合うと感じる会社に行くのがやっぱり一番いいかなと思います。また、面接の際には、自分自身を正直に伝えることが大切です。
自分に本当に合った会社がきっと見つかると思います。それが当社かもしれません。
そのときは、ぜひ一緒に働きたいなと思います。

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